人生一世，草生一春，来如风雨，去似微尘。

管理者觉得手头的工作挑战非常大，那么他有三种选择：第一是申请卸职，把位置让给能干的人；第二是让一个能干的人来协助自己工作；第三是任用两个水平比自己低的人来当助手。

如果经常雇佣比自己矮小的人，将来就会变成矮人国，变成一家侏儒公司。
相反，如果每次都雇用比自己高大的人，日后必能成为一家巨人公司。

行政机构不断增多，行政人员不断膨胀，每个人都很忙，但组织效率越来越低下。

如果一个人有充裕的时间去完成一项工作，那么他就会放慢节奏或者增加其他不必要的工作，直到花光所有的时间。

一家公司在发展二三十年之后，尤其是经历了一段高速成长、粗放发展的阶段后，就会出现“大公司病”，在管理学上叫做帕金森定律。

可信可靠的核威慑和核反击能力
credible and reliable capabilities of nuclear deterrence and counterattack

15式轻型坦克为青藏高原作战准备；
05式两栖坦克为渡海登陆作战准备；
歼20和歼16为争夺制空权作战准备；
歼15和鹰击导弹为争夺制海权作战准备；
东风和巨浪为核威慑作战准备

东风41：造价20亿/枚，展示16枚，可以25马赫（3万公里/小时）的速度飞1.5万公里（进大气层前分离10个弹头）核打击160个城市，12分钟到莫斯科，16分钟到伦敦，20分钟到纽约，是世界上现役威慑性最强的固体洲际弹道导弹，没有之一，只有唯一！我国近年一直致力于打造三用一体的核威慑能力，也就是储存-运输-发射集一身。我大中国地大物博幅员辽阔，东风41用一台车拉着，就可以部署在中国的任何地方，anytime/anywhere对敌方进行核打击。宽裕的部署条件模糊导弹的发射地点，让敌方的拦截无从下手。

俾斯麦：真理只在大炮射程以内。